Le monde des affaires vit un changement de paradigme. Il passe d’un modèle de capitalisme des actionnaires à un capitalisme des parties prenantes. Dans ce dernier, le profit n’est plus le seul but de l’entreprise mais également son impact sur la société et l’environnement.
Qu’est-ce que l’ESG en quelques mots?
L’ESG est un terme utilisé par la communauté financière pour désigner les critères environnementaux, sociaux et de bonne gouvernance qui sont utilisés pour l’analyse extra-financière des entreprises (aux cotés de l’analyse financière classique).
Cette analyse permet d’évaluer la prise en compte du développement durable et des enjeux à long terme auxquels fait face l’entreprise et d ’évaluer l’exercice de l’entreprise de sa responsabilité envers l’environnement et ses différentes parties prenantes ( actionnaires, salariés, clients, employés, sous-traitants, partenaires..etc).
Voici quelques exemples de critères ou de facteurs ESG:
Il est à noter que les facteurs sont plus ou moins pertinents selon le secteur d’activité, la taille de l’entreprise…etc. mais les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs vont devoir intégrer les facteurs ESG à tous les niveaux de leur organisation: la planification stratégique et financière, la gestion des risques, les activités opérationnelles et dans tous les processus de prise de décision.
Comment cela va se traduire concrètement pour les entreprises?
Il s’agira d’abord de définir sa stratégie et ses objectifs en conformité avec la réglementation d’un côté, l’évolution de la demande du marché et des demandes des différentes parties prenantes et bien sûr en harmonie avec ses valeurs et sa mission d’entreprise.
Ensuite, il va falloir traduire cette stratégie en actions concrètes et en indicateurs de performance que l’entreprise va pouvoir mesurer. À partir de là, il sera facile de mesurer ou l’on est, ou l’on va et comment on va faire pour y arriver.
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